深圳市人力资源和社会保障局于2023年1月1日发布了《深圳市劳动法新规定》，该规定将于2023年3月1日起施行。新规定对深圳市劳动合同、工资、工时、社会保险、劳动争议处理等方面作出了新的规定。 劳动合同 试用期最长不得超过六个月。 合同期满，用人...